Relaciones Industriales UCAB

Liderar con propósito compensación, innovación y propuesta de valor al empleado PVE.

Retención de talento en contextos de incertidumbre | Yoniray Romero & Victoria De las Casas

Presupuesto, reorganización e incertidumbre frente al 2025 | José Adelino Pinto & Francisco Cova

[64 Aniversario CISO] ¡Celebra con nuestra Escuela! 🥂

Foro: Knowmads: Trabajadores del futuro | Adriana Báñez

Clase abierta: Procesos de creación de estrategias digitales | María Fernanda Bermúdez

Mundo UCAB: Jóvenes con el deseo de ser líderes | Adriana Báñez

Foro: ¿Qué viene después de acabar la universidad? | Anyi De Jesús

MEETUP: Tendencias en Gestión de Talento Humano

Foro: Indicadores de medición para Sistemas de Trabajo Remoto | Alexis García

Foro: Innovación para el desarrollo profesional | Daniela Castro

Foro: Reclutamiento sin sesgos | Ana María Daly

Foro: Proyecciones laborales para el 2021 | Jair De Freitas

Foro: La gerencia en la nueva normalidad | César Yacsirk

Foro: Transformación cultural necesaria para la “nueva normalidad" | Luis Manuel Ramírez

Foro: Agilismo y gestión de personas | Arianna Martínez

Foro: Inteligencia artificial en los negocios | Juan Ponte

Foro: Transformación de la Gestión Humana. Resiliencia y era digital | Lisellotte Ortega

Foro: Balance emocional hacia el equilibrio del “nuevo normal” | Sandra De Nobrega

Foro: Repensando el futuro. ¿Cómo diseñar una organización resiliente y ágil? | Sergio Méndez

Foro: Bienestar emocional en las organizaciones | Gabriela Flores

Foro: El talento en la era digital. ¿Cómo hacer la diferencia? | Ana Manzano

Foro: Tendencias globales de talento by Mercer | Gabriel Regalado & José Adelino Pinto

Foro: Resiliencia. ¡La clave del éxito! | Beatriz Álvarez

Foro: ¿Cuándo estamos listos para cambiar? | Dinorah Hurtado

Foro: Cultura ágil para equipos de alto desempeño | Roberto Pascale

Foro: Compromiso organizacional en tiempos de crisis | Dayana Echeverría

Foro: Inducción Virtual | Sahily Hernández

Foro: Home Office y balance vida-trabajo | Maike Lara