竹内富雄の『サラリーマン人生道』
当チャンネルは、私が20年以上執筆を続けているビジネス系ブログ『ビジネスピープル共和国』の動画版という位置付けです。
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ですので、毎回、お話する内容の題材は、このブログの過去の記事から取り上げる予定です。
サラリーマンあるあるな内容が多いと思いますので、皆さんの共感コメントや私とは異なる体験談コメントなどもお寄せいただければ幸いです。
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どうぞよろしくお願い申し上げます。m(_ _)m
【50】「役職」で呼ぶのは面倒くさー
【49】“あるべき論”など通用しない中小企業
【48】仕事人として一皮むける瞬間
【47】『商売』の基本を忘れちゃいないか
【46】成功体験を持て
【45】仕事選びでの『給料』の比重は？
【44】仕事を面白くするコツ
【43】人によって違う“いい会社”の基準
【42】管理職は昔も今もサンドイッチマン
【41】キーパーソンをつかまえろ
【40】圧倒的な意識の差がある経営トップと従業員
【39】なぜ転職するのか？
【38】どこまで我慢しなきゃならんのか
【37】ボロクソ言う立場からボロクソ言われる立場へ
【36】惨めな自分を語れるか
【35】必ず襲う「これでいいのか＞自分」
【34】やりたいことは見つけるもの or 与えられるもの？
【33】今の仕事と「適性」の関係
【32】仕事観が変わる「出会い」
【31】使わないスキルはどんどん錆びる
【30】あなたは何ができますか？
【29】勤め人の運命を変える社内人事
【28】一番難しいのが「意識改革」
【27】人事評価って難しいな〜
【26】社長が社長でなくなる瞬間
【25】あるべき論 vs 現場論
【24】業界のしきたり・会社の習慣
【23】「この業界は・・・」が思考を麻痺させる
【22】まずは上司の性格、癖を知ることから
【21】仕事を抱え込む人、さばく人