d. vinci
Als führender Anbieter im Bereich Talent Acquisition macht d.vinci Personalbeschaffung einfach genial:
Wir unterstützen Unternehmen, die richtigen Talente effizienter zu gewinnen – und schaffen Raum für die Momente in der Candidate Journey, die wirklich zählen.
Auf unserem Kanal findest du Produkt-Demos, How-tos, Best Practices, Kundengeschichten, Markttrends, ein Blick hinter die Kulissen und vieles mehr!
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Fachkräftemangel am Nordpol – Ein d.vinci Weihnachtsmärchen
Breakfast Club #9 – Unsere Roadmap 2026 und die Zukunft des Bewerbermanagements
Wenn die 💩 am Dampfen ist: Datenschutz & Informationssicherheit im Ernstfall
So funktioniert Informationssicherheit: Unser Auditor im Interview
d.vinci x Michaela Rütten – Gegen generische KI-Tools im Recruiting
d.vinci x toom Baumarkt– Daten, Tempo und passende Prozesse
d.vinci x Dimitri Knysch – Candidate Tsunami statt Fachkräftemangel?
Breakfast Club #8 – Gemeinsam mehr erreichen: Unser Partner-Ökosystem im Fokus
d.vinci x VONQ – Daten, Reichweite und KI im Multiposting
d.vinci x PitchYou – WhatsApp Recruiting in der Praxis
Multiposting Plus: Automatische kostenlose Schaltung
Multiposting Plus: Rahmenverträge
Breakfast Club #7 – Alles, was du über uns immer schon mal wissen wolltest!
Breakfast Club #6 – Barrierefreiheit im Recruiting: Wie Inklusion zum Wettbewerbsvorteil wird
d.vinci Multiposting – der kleine Einstieg in das große Multitalent
Breakfast Club #5 – Vom Verwalter zum Mitgestalter: Wie HR bei d.vinci neue Wege geht
Breakfast Club #4 – Das Potenzial von Karriereseiten für HR-Teams
Schulungsvideo – Medien
Schulungsvideo – Stellenliste
Schulungsvideo – Layout
Stellenanzeigenvorlage 04 – Mehrsprachigkeit
Stellenanzeigenvorlage 03 – HTML Editor
Stellenanzeigenvorlage 02 – Konfigurationsmöglichkeiten
Stellenanzeigenvorlage 01 – Überblick
Personalanforderungen 07 – Vorlagen & Anwendungsbereiche
Personalanforderungen 06 – Genehmigungsprozess
Personalanforderungen 05 – Registerkarten
Personalanforderungen 04 – Neu anlegen & Feldschemakonfiguration
Personalanforderungen 03 – Überblick
Personalanforderungen 02 – Rollen & Berechtigungen