Humanika Consulting
Hallo SOBAT!
Kami adalah Humanika Consulting, konsultan HRD dan Management terdepan serta terpercaya yang berada di bawah naungan PT Humanika Amanah Indonesia. Konsultasi kami berfokus pada Recruitment, Assessment, Training and Development, dan Organization Development.
Kami juga telah mengembangkan sendiri tools Psikotest dan Assessment yang berbasis digital dengan nama brand HIPOTEST.
Perusahaan Anda tertarik untuk menggunakan jasa kami atau ingin berkonsultasi seputar HRD dan management? Silakan hubungi kami di:
No. Telp: +62 21 2273 4042
Email: [email protected]
Whatsapp: 08111339020
Website: www.humanikaconsulting.com & www.hipotest.com
Coffee Time: "Mental Health"
COFFEE TIME! "Insecure: Tanda, Faktor Pemicu, dan Cara Mengatasinya"
Perjalanan Webinar Humanika Consulting
SOBATWAY - (Jingle Humanika Consulting) | Official Music Video
Kompetensi Learning Agility : Cara Meningkatkan Learning Agility untuk Sukses Karir dan Organisasi
Kegiatan Anak Usia Dini di Rumah: Belajar, Bermain, dan Tumbuh Bahagia!
COFFEE TIME! "Mengenal Skizofrenia: Tanda, Faktor Pemicu, dan Pendekatan Terbaik"
COFFEE TIME! Kenali Tanda-tanda Anda Mengalami Stres Kerja yang Berdampak Pada Kesehatan Mental
COFFEE TIME! Menghadapi Stres dengan Bijak: Panduan untuk Pikiran yang Sehat
KESEHATAN MENTAL, MENGENALI DAN MENGATASI GANGGUAN MENTAL #CoffeeTimeHC
Bangkitkan Kreativitas Anda dengan Teknik Ini !
COFFEE TIME! EP.2 KOMUNIKASI EFEKTIF
Copy of EP.4 Empowering Leadership: Fostering a Culture of Collaboration and Accountability
Pelatihan Assessment Center - Sukses dilaksanakan oleh Humanika Institute | 6-7 November 2023
Sharing ASN Kepegawaian Pengelolaan Kesehatan Mental dan Kesejahteraan Karyawan 4 November 2023
Panduan Meningkatkan Kinerja dengan Customer Service Orientation
Mengenal dan Meningkatkan Kompetensi Teamwork sebagai Kunci Sukses di Tempat Kerja
TANTANGAN KOMPETENSI
PEMBUATAN KAMUS KOMPETENSI
HR Data Analytics: Membangun Keputusan HR yang Lebih Berbasis Data dengan Menggunakan Analytics
LANGKAH PEMILIHAN KOMPETENSI
KLASIFIKASI KOMPETENSI
MANAJEMEN TALENTA TERINTEGRASI
APA YANG MEMBUAT TALENT DINILAI UNGGUL?
Kunjungan Mahasiswa UNJ secara Daring
TAHAPAN MELAKUKAN ANALISIS JABATAN
MANAJEMEN SUMBER DAYA MANUSIA DI MASA DEPAN