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일용직근로자의 평균임금과 휴업급여는? [산재전문 박중용변호사]

일용직근로자의 일실수입 산정방법은? [산재전문 박중용변호사]

징계절차 중 우울증, 공황장애 업무상 질병 인정 가능할까? 근로복지공단 8년 경력 신혜원 변호사가 알려드립니다. 노동산재전문 법무법인율린 신혜원 변호사 자살산재 직장내괴롭힘 산재

휴업급여는 언제까지 나올까? [산재전문 박중용변호사]

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[산재상담(397-2)] 사고당시의 직종에 따라 노동능력상실률이 다르게 나올수 있어요 #상담전화:02-3487-5672, #산재전문변호사, #손해배상전문변호사

감정노동 산재 손해배상은 누구에게 청구해야 할까 #산업재해 #산재변호사 #산재전문변호사

💔 감정노동으로 정신질환, 뇌심질환 생겼다면? | 콜센터, 민원업무 등 서비스직 고객응대노동자의 산재 보상 | 산재 전문 변호사

🦺 일용직 산재신청하기 전에 반드시 알아야 할 3가지 | 사업자도 승인? 근무기간, 평균임금 산정? | 산재 전문 변호사

[산재상담(382-2)] Q:복합장해의 경우 노동능력상실률은 어떻게 산정할까요?#상담전화:02-3487-5672, #산재전문변호사, #손해배상전문변호사

[우리도 사람입니다] "목숨값마저 차별 당하는 나라"... 이주노동자 지원책은

[산재상담(317-2)]장해급여청구할 때 장해진단서에 노동능력상실률이 적혀있나요?(산재전문박중용변호사)

[실시간상담]212-3.산재장해등급과 노동능력상실률(산재전문박중용변호사)

[실시간상담]212-2.배뇨장애와 노동능력상실률(산재전문박중용변호사)