怎麼談加薪呢？怎麼跟上司談才能成功加薪呢？

怎麼跟上司談才能成功加薪呢？
你會什麼時候開始和直屬上司談加薪？

其實作為職員講的是不錯，但錯就錯在時機點不對…
總監說你手上還有些專案…所以不要在專案的重要關頭談加薪，這個時候很容易被誤解為威脅，不加錢就走啦！即使成功，下一次重要案子也會躲著你…

如果在專案收尾階段，自己做出了重大貢獻，新目標逐步展開的時候談最好。這個時候你勢能最高，而公司也最看好你，會給你很大的新的任命

加薪具體的話術參考：

我來公司有×段時間了，在過去的一年中，我做出了什麼樣的成績(有數字、可量化)

在接下來的一年中，我認為自己應該在什麼方面有所改善，當然，為了承擔更多的職責，我已經做了些什麼準備，我對於下一年的工作規劃是這樣的，能夠為公司帶來這些這些價值（可量化、可見效）

我也非常看好公司的前景，希望能夠伴隨公司一起成長，並給公司帶來更大的價值，所以懇請公司考慮我的升職加薪的請求

#談加薪 #職場 #溝通 #激勵員工
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