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高流動率業界長期掛牌徵才 人力銀行曝「缺工潮」下企業3大招募策略｜十點不一樣20251215
Автор: TVBS NEWS
Загружено: 2025-12-15
Просмотров: 1597
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台灣多家餐飲業者面臨嚴重徵才困境，鐵板燒業者感嘆，徵才廣告掛了一個多月卻毫無回應。專家分析，「萬年職缺」反映高流動率、企業建立人才庫策略，或藉此展現正面形象等原因。年輕世代偏好輕鬆工作環境，加上員工責任心改變，餐飲業辛苦特性導致高離職率。專家提醒求職者應謹慎評估，避免短期就職造成履歷負面影響。
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