Собеседование при приеме на работу: могут ли они спросить о моей зарплатной истории?
Автор: Shouse Law Group Channel
Загружено: 2025-10-30
Просмотров: 44
В этом видео адвокат по трудовому праву Калифорнии Нил Шус обсуждает, может ли работодатель спрашивать о вашей зарплате на собеседовании.
Подробнее на сайте https://www.shouselaw.com/ca/labor/di...
или позвоните по номеру 1-(877)-SUE-MY-BOSS для бесплатной консультации.
Согласно новому закону, закрепленному в законопроекте AB 168, работодатель в Калифорнии больше не может спрашивать у соискателя о его зарплате.
Соискатель может добровольно раскрыть свою зарплату, но работодатель не может взять на себя инициативу спрашивать об этом.
Цель законопроекта Ассамблеи 168 — сокращение неравенства. Компания может предложить более низкую зарплату соискателю с низкой зарплатой, тем самым усугубляя неравенство. Это особенно проблематично, поскольку женщины, меньшинства и люди из бедных социально-экономических слоев часто получают меньшую зарплату.
Если ваши права или права ваших близких нарушились на рабочем месте, мы настоятельно рекомендуем вам обратиться в Shouse Labor Law Group. Мы можем предоставить бесплатную консультацию в офисе или по телефону. Наши офисы расположены в Лос-Анджелесе, долине Сан-Фернандо, Пасадене, Лонг-Бич, округе Ориндж, Вентуре, Сан-Бернардино, Ранчо-Кукамонге, Риверсайде, Сан-Диего, Сакраменто, Окленде, Сан-Франциско, Сан-Хосе и по всей Калифорнии.
Доступные форматы для скачивания:
Скачать видео mp4
-
Информация по загрузке:
