Aposentadoria por pontos: quem tem direito, como funciona e é melhor que por idade?
Автор: Koetz Advocacia
Загружено: 2026-01-22
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Aposentadoria por pontos: quem tem direito, como funciona e é melhor que por idade?
Neste vídeo, você vai entender o que é a aposentadoria por pontos, quem pode usar essa regra em 2026 e como funciona o cálculo da pontuação somando idade e tempo de contribuição. Explico quais são as regras para trabalhadores, professores e aposentadoria especial, como calcular seus pontos na prática, como aumentar essa pontuação corrigindo o CNIS e quando essa regra pode ser mais vantajosa do que a aposentadoria por idade.
0:00 Introdução
0:22 O que é a aposentadoria por pontos?
0:54 Quem tem direito a aposentadoria por pontos?
1:10 Como funciona o sistema de pontos para a aposentadoria?
2:19 Como é feito o cálculo dos pontos?
2:41 Como conseguir pontos para a aposentadoria?
3:56 Como é feito o cálculo do valor da aposentadori?
4:28 É melhor se aposentar por idade ou por pontos?
5:07 Conclusão
✅ O que é a aposentadoria por pontos?
É uma regra de transição para quem contribuía antes da reforma de 2019. Ela usa a soma da idade com o tempo de contribuição.
✅ Quem tem direito à aposentadoria por pontos?
Quem começou a contribuir antes de 13/11/2019, comprova o tempo mínimo e alcança a pontuação exigida no ano.
✅ Como funciona o sistema de pontos para a aposentadoria?
A pontuação é a soma da idade com o tempo de contribuição. Quando a pessoa atinge a pontuação exigida, pode pedir o benefício.
✅ Como é feito o cálculo dos pontos?
Somam-se idade e tempo de contribuição. A cada ano contribuindo, a pessoa ganha dois pontos, um pela idade e um pelo tempo.
✅ Como conseguir pontos para a aposentadoria?
Contribuindo todos os meses e revisando o histórico para reconhecer tempo rural, períodos especiais, trabalho sem registro comprovado e vínculos que possam ser somados no CNIS.
✅ É melhor se aposentar por idade ou por pontos?
Depende do caso. A aposentadoria por pontos costuma ser melhor para quem começou cedo e tem muito tempo de contribuição. A por idade pode ser mais simples para quem tem menos tempo, mas já está perto da idade mínima.
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