Культура не растет без лидера

Истории цифровой, экономической и личной трансформации выпускников Digital Shift. Участники проекта делятся конкретными кейсами и опытом того, как обучение помогло им достичь нового уровня в различных индустриях и на разных должностях.

Команда не виновата, что вы пошли учиться: как в процессе цифровой трансформации меняется процесс развития команд? В этом выпуске обсуждаем, почему важно не просто оставаться на острие трендов, но и не терять критическое мышление. Эксперт делится, как удается выстраивать культуру управления знаниями в России и за счет цифровых инструментов эффективно управлять активным ростом компании.

Эксперт: Виталий Чесноков, генеральный директор и управляющий партнер QSOFT, сооснователь TEAMLY, выпускник программы Digital Shift

Проект реализован в рамках программы Digital Shift, программы о том, как при помощи цифровых продуктов и искусственного интеллекта получить больший эффект от процессов, продуктов и команд.

Подробнее: https://www.skolkovo.ru/~jUxNO

#цифроваятрансформация
#искусственныйинтеллект
#цифровизация
#мышление
#сколково
#skolkovo
#метрика
#бизнесобразование