Про переезд на Кипр для юристов: спланировать, организовать, осуществить

18 марта состоялся очередной вебинар в рамках #LAWboratorium на тему «Жизнь и работа за рубежом на примере Кипра в условиях новой реальности». Модератором выступила Ольга Демидова, СЕО The Paragraph & Legal Talents.

Во время вебинара эксперты назвали текущие расценки на приобретение и аренду жилья в Ларнаке и Лимассоле, рассмотрели плюсы и минусы той или иной локации для приезжих и сделали обзор сценариев по переезду и получению вида на жительство на территории Кипра.

Ирина Протас, один из партнёров консалтинговой компании Smart & Compliant Advisors: “Один из неочевидных фактов о получении вида на жительство на Кипре состоит в том, что, приобретая недвижимость в стране, вы получаете вид на жительство, но не получаете право работать и получать доход, за исключением дивидендов от инвестиций”.

Лада Пугачёва, один из партнёров консалтинговой компании Smart & Compliant Advisors: “Выбирая локацию для переезда стоит присмотреться к недооценённой ранее россиянами Турецкой Республике Северного Кипра. Во-первых, это дружественное государство, во-вторых, здесь не менее выразительная природа, нежели на юге острова, в-третьих, для семей с детьми жизнь здесь достаточно доступна, здесь хорошие школы и институты, доступное жильё с рассрочкой до 36 месяцев”.

Параллельно с планированием переезда всем, кто решил релоцироваться, приходится решать вопрос об устройстве на работу либо о переводе своего бизнеса на остров. Ольга Демидова подробно рассказала о том, на какие сегменты делятся работодатели Кипра, о том, как искать вакансии и какие предложения наиболее актуальны на сегодняшний день.


Юрий Зачек, профессиональный сертифицированный коуч для руководителей и владельцев бизнеса, поделился своим видением того, куда стоит двигаться юристам в новых условиях: “Не нужно быть привязанным к офису – я сам ушел из найма пять лет назад и после этого всю свою работу я организовывал в онлайн. Это дало возможность нам с семьей переехать на Кипр. Полагаю, юристам сегодня придётся немного переквалифицироваться – не поменять профессию, а “уйти в консалтинг”. Это особенно актуально, если вы занимали топовую позицию, во всём мире это очень развивается. Это касается и юридических команд в целом – многие фирмы за последние годы полностью перешли в онлайн”.