Webinaaritallenne: Kiintiönainen vai kova tulos? Miksi palkkaat naisia, jotka johtavat kuin miehet
Автор: Master Suomi
Загружено: 2025-11-28
Просмотров: 20
Moderni johtajuus, aito diversiteetti ja monipuoliset johtamispiirteet – mitä ne oikeastaan tarkoittavat?
Webinaarissa pureudumme siihen, miksi pelkkä sukupuolten edustus ei vielä tarkoita todellista monimuotoisuutta. Kysymme: onko kyse aidosta diversiteetistä, jos kaikki johtajat – sukupuolesta riippumatta – edustavat samankaltaista, tuloskeskeistä johtamistyyliä?
Psykologi Kirsi Laine ja kokemusasiantuntija Sanna Noki purkavat myytin "kiintiönaisista" ja haastavat perinteisen tavan ajatella johtajuutta ja johtajarekrytointia.
Webinaarissa käydään läpi OPTO Leadership -mallin avulla, miksi menestys pitkällä aikavälillä vaatii myös toisenlaista johtamisvoimaa: altruismia, luottamusta ja kykyä kohdata ihmisiä. Opit, mitä aidosti monimuotoinen johtajuus tarkoittaa – ja miksi osa potentiaalisista naisjohtajista ei hakeudu johtotehtäviin.
Webinaarin järjestäjä:
Master Suomi (osa Master International -verkostoa)
Kenelle webinaari sopii:
Johtajille, HR-päättäjille, rekrytoijille ja kaikille, joita kiinnostaa moderni ja inhimillinen johtaminen.
Vetäjät:
Kirsi Laine – toimitusjohtaja, psykologi, Master Suomi
Sanna Noki – Business Strategist, Master Suomi
Avainsanat: johtaminen, diversiteetti, monimuotoisuus, naisjohtajuus, johtoryhmät, OPTO Leadership, rekrytointi, esihenkilötyö, HR, organisaatiokulttuuri, työnantajakuva, Master Suomi, Master International
Доступные форматы для скачивания:
Скачать видео mp4
-
Информация по загрузке:
