Talenty nejsou výmluva. Pochopte ostatní a budete spokojenější – Michael Koch | Podcast Z Podpalubí

Michael Koch je expert na lidské talenty a jeden z mála českých koučů certifikovaných Gallupem. Po osmi letech v marketingu udělal kariérní zvrat a dnes pomáhá lidem i firmám objevovat jejich silné stránky. V podcastu Z Podpalubí vysvětluje, jak stavět týmy, které spolu opravdu fungují, že měření talentů není žádné nálepkování a taky proč dal výpověď těsně před tím, než se dozvěděl, že čekají třetí dítě.

„Ti nejbližší lidé, kteří nás nejvíc milují, nás zároveň velice často nejvíc nenávidí."
— Michal Koch, Certifikovaný GGSC kouč

A přesně tohle Michal vysvětluje skrz optiku talentů. Nejde o to mít „ty správné" lidi. Jde o to pochopit, proč někdo reaguje jinak, než čekáte. Proč vývojářský tým exceluje v práci, ale nikdo o nich neví (chybí jim oranžové vlivové talenty). Proč manažer s empatií na jedničce může být skvělý lídr, nebo vyhořet do roka.

Co si z podcastu odnesete?
✅ Jak objevit své silné stránky a proč šance, že budete mít stejnou top 5 jako někdo jiný, je 1:33 miliónům.
✅ Proč talenty nejsou výmluva – Responsibility můžete mít na jedničce, ale stejně si musíte hlídat, abyste nevyhořeli.
✅ Jak fungují firmy s Gallupem: 90 % firem z Fortune 500 používá Clifton Strengths a data ukazují až 29% nárůst zisku.
✅ Proč nefunguje nábor podle talentů, ale funguje stavba týmů, kde si lidé rozumí a doplňují se.
✅ Jak přežít v Amazonii s jakýmikoli talenty – každá top pětka má šanci, jen jiným způsobem (Arranger improvizuje, Context analyzuje historické přístupy...).
✅ Proč se Češi bojí AI místo toho aby řešili, jak na ni připravit děti (a sebe)?
✅ Proč česká závist vypadá jinak – ve světě „On má kozu? Chci taky kozu", u nás „On má kozu? Ať mu ta koza chcípne".

„Za úspěch považuju, že pracuju s talenty. Už si nepamatuju, kdy jsem byl pracovně tak spokojený jako teď."
— Michal Koch