Gen Z : la génération qui « REFUSE DE TRAVAILLER » comme avant

La Génération Z est-elle vraiment une génération qui « n’a plus envie de travailler » ou est-ce simplement un immense malentendu entre jeunes et employeurs ? Dans cette vidéo, on plonge au cœur d’un phénomène qui fait énormément parler : le nouveau rapport au travail de la Gen Z, entre désillusion, quête de sens et incompréhensions générationnelles.

➡️ Pourquoi la Gen Z semble-t-elle galérer dans le monde professionnel ?
➡️ Quels sont les vrais problèmes derrière les mots « flemme », « bore-out », « quête de sens », « bullshit jobs » ?
➡️ Les jeunes sont-ils vraiment moins motivés… ou est-ce le système qui n’est plus adapté ?
➡️ Côté employeurs : faut-il s’inquiéter ou simplement comprendre une nouvelle façon de travailler ?

Dans ce décryptage complet, on analyse :
• les attentes profondes de la Génération Z
• les raisons économiques et sociales qui expliquent leur malaise au travail
• la rupture avec les habitudes des générations précédentes
• les nouvelles formes de motivation, d’engagement et de productivité
• la manière dont les entreprises peuvent s’adapter (ou échouer complètement)
• les clichés qui circulent sur les jeunes… et ce qu’il y a de vrai dedans

🎙️ Interviews, chiffres récents, témoignages, analyses : tout pour comprendre ce qu’il se passe réellement derrière le débat explosif autour de la Gen Z.

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🔍 Pourquoi cette vidéo ?

Parce que le sujet concerne tout le monde :
👉 les jeunes qui entrent sur le marché du travail
👉 les employeurs qui ne savent plus comment recruter
👉 ceux qui pensent que « les jeunes ne veulent plus rien faire »
👉 ceux qui vivent un malaise au travail sans oser en parler

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📌 Au programme

00:00 – Introduction
01:12 – Le choc entre générations
03:45 – Gen Z : une autre vision du travail
07:10 – Burn-out, bore-out, bullshit jobs : l’explosion du malaise
10:20 – Pourquoi les entreprises paniquent
13:52 – Les attentes réelles des jeunes
14:14 – fin de la vidéo

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