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錄取又被取消，可請求「非自願離職證明」嗎? -老鄧「談法論理」(Professor Deng's Brilliant Legal Insights)(二十三)｜
Автор: 南台灣MaMatcha
Загружено: 19 сент. 2024 г.
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錄取又被取消，可請求「非自願離職證明」嗎? - 老鄧「談法論理」(Professor Deng's Brilliant Legal Insights) (二十三)
在這一集的《老鄧談法論理》中，鄧學良教授深入探討了一個常見問題：如果錄取後卻被取消，勞工能否請求「非自願離職證明」？影片從民法和勞動法的不同角度進行解釋，涵蓋了契約的成立、債權與債務關係，以及就業服務法、勞工保險條例和勞基法等相關法規。
影片重點：
民法上的契約成立：當雇主與應徵者達成約定，雙方已成立雇傭契約。
勞動事實的重要性：儘管契約成立，但如果勞動事實未發生，勞基法第11條與第14條無法適用。
無法請求非自願離職證明：由於沒有實際的勞動事實，依據現行法規，難以請求非自願離職證明。
民事賠償請求：雖然勞動法無法適用，但勞工仍可以依據民法第184條向法院提出損害賠償請求。
鄧教授清晰地闡述了這個複雜的法律問題，讓觀眾更好地理解如何處理類似的情況。
#非自願離職 #錄取取消 #法律分析 #老鄧談法論理 #鄧學良教授
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