Мой генеральный директор посмеялся над моей просьбой о повышении зарплаты на 12%, а затем потерял...
Автор: Workplace Revenge
Загружено: 2025-11-25
Просмотров: 976
Мой генеральный директор посмеялся над моей просьбой о повышении зарплаты на 12%, а затем потерял всю компанию | Корпоративная месть
🧠 Подстава – месть на рабочем месте разгорелась
Сиенна Уорд 15 лет тихо и незаметно занималась разработкой производственной основы, которая поддерживала Solara Dynamics на плаву. Но когда генеральный директор Мейсон Локридж прибыл с пустыми надеждами и прежней фамилией, он назвал её «вспомогательным персоналом» и публично высмеял её просьбу о скромном повышении зарплаты на 12%, унизив её перед собственной командой.
📁 Контригр
Чего Мейсон так и не узнал: производственные системы, которыми он хвастался, были личной интеллектуальной собственностью Сиенны, созданной дома и никогда не приобретавшейся Solara законным путём. Одним стратегическим шагом — принятием предложения Axiom Engineering — Сиенна изменила весь ландшафт отрасли. Её уход лишил Solara систем, от которых компания зависела, но которыми не владела.
⚖️ Финал
Когда Horizon Mobility разорвала отношения с компанией, а производство Solara рухнуло, Мейсон запаниковал. Он умолял Сиенну вернуться, даже предлагая тройную зарплату, но было слишком поздно. Axiom процветала под её руководством, в то время как Solara катилась к банкротству. Падение Мейсона было стремительным; взлет Сиенны был неоспоримым.
🔍 Ключевые моменты
• Как я использовал устаревшие документы по интеллектуальной собственности в качестве рычага воздействия
• Тихий уход, спровоцировавший крах Solara
• Почему расширение Axiom стало спасением для десятков уволенных сотрудников
🗣️ Это был мастер-класс по корпоративному правосудию? Оставьте свой комментарий и подпишитесь, чтобы получать больше стратегических решений на рабочем месте.
#revengestory #workplacerevenge #redditstories #revengestories #corporatelife
Доступные форматы для скачивания:
Скачать видео mp4
-
Информация по загрузке:
