Liderazgo Femenino y Transparencia salarial | Resumen del encuentro
Автор: Grant Thornton España
Загружено: 2025-03-31
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“En tan solo un año, la tasa de mujeres CEO ha pasado del 26,7% al 19,3%, lo que evidencia la necesidad de reforzar las estrategias de liderazgo femenino."
Esa es una de las conclusiones de nuestro último informe #WomenInBusiness2025, que vertebró el encuentro "Liderazgo femenino y transparencia salarial " celebrado en la sede de Caja Rural de Asturias.
Una jornada que congregó a numerosos profesionales como: Tamara Campa Beovidez, Paloma Gutiérrez Andrés, Eva Chaparro, Alejandra Mañueco Boto, Eva Román, Silvia Pardo Garrido, Carlos Martín Cardiel, Raquel Campos Rueda y Eva Pando Iglesias que acompañados por nuestro director de Laboral Juan Carlos Martin y Cristina Orejas, directora de la misma línea, expusieron los desafíos y estrategias para lograr la igualdad efectiva en la empresa.
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