Emplois vacants, offres non pourvues, tensions : on fait le point !

Les « emplois vacants » sont partout dans le débat public, mais savons-nous vraiment ce qui se cache derrière cette notion ? Quelle différence avec les « offres non pourvues » ? Et comment interpréter les chiffres annoncés sur les tensions du marché du travail ?

Dans cette vidéo, Boris, expert à l’Unédic, répond aux questions de Thelma et apporte un éclairage clair et factuel :

🔹 Comment définir un emploi vacant ?
🔹 En quoi se distingue-t-il d’une offre non pourvue ?
🔹 Pourquoi ces nuances sont essentielles pour comprendre le marché du travail ?
🔹 Les postes vacants augmentent-ils vraiment en France ?
🔹 Quels secteurs recrutent le plus difficilement ?
🔹 Comment la France se compare-t-elle à ses voisins européens ?

Un point retient particulièrement l’attention : le marché du travail en tension ne signifie pas que “personne ne veut travailler”, mais révèle surtout des décalages entre compétences, conditions d’emploi et besoins des entreprises.

📊 Pour aller plus loin :

Marché du travail : Comprendre les emplois vacants, les offres non pourvues, les tensions https://www.unedic.org/publications/m...

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L’Unédic est un acteur pilier du modèle social français.

Gestionnaire du régime d’assurance chômage, l’Unédic contribue à préserver la cohésion sociale, réduire les inégalités et garantir la solidité économique du pays (maintien du pouvoir d’achat des ménages, soutien de la consommation). L’Unédic est un stabilisateur économique et social auprès de millions de Français et d’entreprises.

Association paritaire fondée en 1958, l’Unédic est dirigée par les partenaires sociaux : MEDEF, CPME et U2P pour les représentants du patronat ; CFDT, CFE-CGC, CFTC, CGT et CGT-FO pour les représentants des salariés, qui négocient les règles d’assurance chômage et veillent à leur bonne application. C’est une force pour trois raisons : leur proximité avec le terrain, leur connaissance des entreprises et leur vision à long terme du marché du travail.

L’Unédic est au cœur du système de l’emploi pour la mise en œuvre de l’Assurance chômage. L’Unédic accompagne ainsi l’ensemble des parcours professionnels des Français : les salariés du secteur privé, certains salariés du secteur public, les intermittents, les saisonniers, les frontaliers…

Grâce à un pilotage efficient et vigilant du régime d’assurance chômage, grâce à une vision à long terme du marché de l’emploi, grâce à des analyses éclairées sur les règles d’indemnisation et leurs effets, l’Unédic œuvre au service du bien commun.

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