Популярное

Музыка Кино и Анимация Автомобили Животные Спорт Путешествия Игры Юмор

Интересные видео

2025 Сериалы Трейлеры Новости Как сделать Видеоуроки Diy своими руками

Топ запросов

смотреть а4 schoolboy runaway турецкий сериал смотреть мультфильмы эдисон
dTub
Скачать

Бывший Сотрудник АО Святогор РАССКАЗАЛ ВСЁ

Автор: Андрей Красноуральск LIVE

Загружено: 2023-03-17

Просмотров: 3977

Описание:

✅ donation alerts - https://www.donationalerts.com/r/andr...
☑️ Телега канал - https://t.me/AndreyKrasnouralsk (анонсы стримов)
00:22 - Как меня КИНУЛ святогор введение
02:13 - Что там по ЗП
19:00 - подводные камни при устройстве на СВЯТОГОР
22:16 - Мерзавцы СВЯТОГОРА
33:42 - Загрязнения окружающей среды в городе и убийство жителей
"АО «Светогор»: За маской благополучия скрываются нарушения прав работников и экологические проблемы"

Введение
АО «Светогор» — предприятие, которое на первый взгляд кажется стабильным и надежным работодателем. Однако за этой маской благополучия скрываются серьезные проблемы, связанные с нарушением трудовых прав сотрудников и пренебрежением экологическими нормами. В этой статье я поделюсь своими наблюдениями и опытом, который я приобрел за 14 лет работы на этом предприятии.

Травматизм и несоблюдение охраны труда
Я столкнулся с производственной травмой, когда мой локтевой сустав был поврежден после удара металлоконструкцией. Это произошло из-за несоблюдения норм охраны труда. Врач рекомендовал мне избегать высоких физических нагрузок и назначил специальное средство для защиты сустава. Однако руководство предприятия не проявило должного внимания к этой ситуации.

Нарушение трудовых прав сотрудников
После травмы я обратился к врачам предприятия за медицинской справкой о лёгком труде. Однако директор цеха пригрозил мне увольнением, если я повторно обращусь за справкой. В итоге мне пришлось получить вторую справку от местного травматолога о временном переводе на лёгкий труд сроком на два месяца.

Манипуляции с медицинскими справками и увольнениями
Руководство предприятия предложило мне перейти на оплату труда ежемесячно вместо двухмесячной справки, что нарушает трудовое законодательство РФ (статья 128 ТК РФ). Начальство также применяет практику подписания документов задним числом, что вызывает сомнения в юридической силе таких бумаг. Меня пугали увольнением задним числом и отправкой без содержания на два месяца, если я откажусь от предложенных условий оплаты труда.

Неправомерные действия руководства и злоупотребления властью
Некоторые руководители предприятия демонстрируют низкий уровень профессионализма и морального облика. Например, работник Васильич плохо справляется с обязанностями, не понимает и не принимает систему 5 шагов стратегии 20-25, не владеет компьютером и принтером, не заполняет документы, часто отсутствует на работе и допускает публичное унижение сотрудников. В то же время, руководитель Влас характеризуется как адекватный сотрудник, с которым можно вести конструктивный диалог.

Экологические нарушения и пренебрежительное отношение к здоровью работников
АО «Светогор» систематически нарушает экологические нормы и правила охраны окружающей среды, что подтверждено постановлением Межрегионального управления Росприроднадзора (от 28 марта 2022 года). Работники предприятия регулярно подвергаются микротравмам и заболеваниям вследствие несоблюдения норм безопасности и охраны труда, что создает угрозу их здоровью и жизни. Руководство предприятия формально относится к вопросам экологии и безопасности, создавая лишь видимость соблюдения нормативных требований.

Заключение
АО «Светогор» — это пример предприятия, где экономические интересы ставятся выше безопасности и благополучия работников. Нарушения трудовых прав, коррупция и экологические проблемы создают неблагоприятную атмосферу для работы. Работники сталкиваются с угрозами увольнения, манипуляциями с документами и пренебрежением их здоровьем. Экологические нарушения предприятия негативно сказываются не только на здоровье сотрудников, но и на окружающей среде и жителях окрестных населенных пунктов.

Учитывая все вышеперечисленное, я могу с уверенностью сказать, что работа на АО «Светогор» сопряжена с серьезными рисками для здоровья и благополучия. Я призываю вас тщательно взвесить все «за» и «против» перед принятием решения о трудоустройстве на данном предприятии и, возможно, рассмотреть другие варианты, где права работников уважаются и соблюдаются.
#святогор #работа #красноуральск #разоблачение РАЗОБЛАЧЕНИЕ АО Святогор

Бывший Сотрудник АО Святогор РАССКАЗАЛ ВСЁ

Поделиться в:

Доступные форматы для скачивания:

Скачать видео mp4

  • Информация по загрузке:

Скачать аудио mp3

Похожие видео

array(0) { }

© 2025 dtub. Все права защищены.



  • Контакты
  • О нас
  • Политика конфиденциальности



Контакты для правообладателей: [email protected]