Fresh People x Auren: La próxima 'killer application' de RRHH

Convertir la estrategia en resultados, los mandos intermedios en líderes reales y a Recursos Humanos en un socio estratégico del negocio. Eso es lo que discutimos el 29 de mayo en las oficinas de Auren Madrid.

Sabemos que, como muchos Directores de RR.HH., te has dejado la piel:
Has invertido en ERPs, plataformas de RRHH y formación... pero los managers siguen sin convertirse en líderes de negocio.

Cuesta consolidar prácticas como el feedback, el seguimiento de objetivos o las conversaciones de desarrollo.

Las herramientas actuales no terminan de traducirse en resultados reales ni en equipos de alto rendimiento.
Los managers siguen sin apropiarse del rol. Las conversaciones de desarrollo no ocurren. Y la conexión entre negocio y personas se diluye.
Si sientes que estás atrapado en este bucle… ha llegado el momento de hacer las cosas de otra manera.
Hay una forma de ayudar al manager de verdad, con un asesoramiento personalizado, con flujos de trabajo definidos y con un HRBP virtual a su servicio.

Durante el evento presentamos Talent Booster. Una solución diseñada para afrontar uno de los grandes retos que hoy viven los departamentos de Recursos Humanos: cómo traducir la estrategia en acciones concretas y sostenibles a través de los managers.

Un CRM para managers con un agente de IA integrado que les ayuda a liderar mejor:
Preparar conversaciones clave
Fijar y hacer seguimiento de objetivos
Diseñar planes de acción
Activar desarrollo de habilidades
Y conectar personas, cultura y negocio en tiempo real.
100% escalable. 100% personalizable.

Y, sobre todo, diseñado para hacerles la vida más fácil a tus managers… y multiplicar el impacto de Recursos Humanos.