Что такое EVP?

EVP (Employment Value Proposition) или ценностное предложение работодателя состоит из материальной и эмоциональной составляющих.

Первая, в которую входят, зарплата, соцпакет, прочие льготы и «плюшки» помогает привлечь соискателей. Вторая, куда включены возможности самореализации, признания, ощущения себя частью команды, удерживает сотрудников на рабочем месте.

И если с первой частью всё ясно: она определяется вашими возможностями, то откуда взять вторую? Всё просто: спросите у сотрудников, которые работают у вас давно, почему вы для них – привлекательный работодатель. И, напоследок, еще два совета отИрина Веретенниковой, директора макрорегиона Юг hh.ru:
Не врите соискателям.

Говорите на их языке, а для этого вам нужно знать свою целевую аудиторию, то есть, представлять, кто должен прийти к вам работать.

Если вы хотите поработать со своим EVP, вам помогут в Бренд-центре hh.ru: https://my.hh.ru/g7n

О том, стоит ли искать сотрудников бесплатно, смотрите в следующем видео:
   • Найти сотрудника бесплатно?