Cambiare spesso lavoro: come viene valutato dal recruiter??

#cambiarelavoro #pregiudizi #ricercalavoro
Cambiare spesso lavoro: come viene valutato dal recruiter??
Si chiama "job hopping" e significa letteralmente "saltare da un posto di lavoro all'altro".

Il fenomeno colpisce soprattutto la Generazione Millennial e quella successiva ahimè.

Ma.. questo cambiare frequentemente lavoro come viene valutato dai professionisti delle Risorse Umane? Quali sono gli aspetti considerati "pro" e i contro?

Te ne parlo nel video di oggi😉

Buona visione
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