مقدمة - Job Description - المهام الوظيفية - 1
Автор: Dr. Attia - د. عطية
Загружено: 2021-09-09
Просмотров: 6556
يشرح دكتور عطية الوصف الوظيفي ، حيث يعد قسم "مهام الوظيفة \ الواجبات الأساسية/ الكفاءات الأساسية" أحد أصعب الأقسام التي يجب كتابتها. الغرض من هذا القسم هو تحديد العمل الذي يجب القيام به في الوظيفة و الأشياء التي سيكون الموظف مسؤولاً عنها. إنها أيضًا المعلومات الأكثر أهمية لعمليات إدارة المواهب الأخرى لأنها تحدد المعايير التي يجب استخدامها للتقييم و التطوير.
غالبًا ما ينتهي هذا القسم بقائمة طويلة جدًا و مفصلة عن المهام التي يصعب الحفاظ عليها ، و لكن حتى أكثر صرامة بالنسبة للموظف أن يتذكر و يتقدم بطلب في عمله اليومي. علاوة على ذلك ، غالبًا ما تكون قائمة المهام الطويلة غير قابلة للاستخدام عندما يحين الوقت لإنشاء طلبات توظيف أو تقييم أداء الموظف أو تلبية احتياجات التطوير أو تحديد مسارات التعلم أو مقارنة الوظائف لإنشاء تصنيف جدول الأجور.
هذا ما يشرحة د. عطية بالتفصيل في الفيديو التالي
فكيف تكتب مسؤوليات الوظيفة الفعالة و التى يمكن التحكم فيها ، مع الاحتفاظ بكل التفاصيل
المهمة؟ كيف يمكنك التأكد من أن الموظف يعرف بوضوح ما هو متوقع منه و ما المسئول عنه؟
Dr. Attia - د. عطية
https://drattia.org
Доступные форматы для скачивания:
Скачать видео mp4
-
Информация по загрузке:
