Descubra as Teorias Poderosas de Gestão de Pessoas

Neste vídeo, vamos explorar as teorias poderosas de gestão de pessoas, com foco na administração pública e no setor público brasileiro. Você vai descobrir como a gestão de pessoas na administração pública pode ser aprimorada através de práticas estratégicas e motivacionais. #gestãodepessoas #gestãoestratégicadepessoas #recursoshumanos
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A gestão de pessoas é fundamental para qualquer organização. Aprenda como essas teorias podem melhorar a motivação e a liderança no ambiente de trabalho. Veja na descrição os links para leituras adicionais.
Vamos discutir conceitos essenciais como a teoria de Maslow e a teoria de Herzberg, que abordam a motivação dos colaboradores, além de teorias comportamentais que são fundamentais para o desenvolvimento de equipes eficazes. Se você está interessado em gestão de rh e planejamento de rh, este vídeo é para você! Vamos falar sobre a importância da liderança pública e como ela influencia a carreira no serviço público. A gestão estratégica de pessoas é uma habilidade essencial para qualquer profissional que deseja se destacar no setor público. Acompanhe-nos e descubra como aplicar essas teorias poderosas em sua prática profissional para alcançar resultados excepcionais. Prepare-se para uma jornada de aprendizado que irá transformar sua visão sobre a gestão de pessoas! Não perca esta oportunidade de se aprofundar em temas que podem mudar sua abordagem na administração pública.

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00:44 Origens - Administração Científica
02:36 Tópico 1 - Relações Humanas e Comportamental
07:06 Tópico 2 - Evolução da Gestão de Pessoas

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LIVRO: Gestão de Pessoas em Organizações Pública. Bergue, Sandro Trescastro. 3 ed. EDUCS. 2010. https://amzn.to/46hF2DC
LIVRO: Administração: elementos essenciais para a gestão das organizações. GURGEL, Claudio; RODRIGUEZ, Martius. São Paulo: Atlas, 2ª Edição, 2014.
LIVRO: Teoria Geral da Administração. MOTTA, Fernando C. P. São Paulo: Cengage, 3ª Edição, 2014. https://amzn.to/4c5VaJO
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