Популярное

Музыка Кино и Анимация Автомобили Животные Спорт Путешествия Игры Юмор

Интересные видео

2025 Сериалы Трейлеры Новости Как сделать Видеоуроки Diy своими руками

Топ запросов

смотреть а4 schoolboy runaway турецкий сериал смотреть мультфильмы эдисон
dTub
Скачать

Взяточничество против подкрепления: различия и почему это важно

Автор: How to ABA

Загружено: 2026-01-13

Просмотров: 278

Описание:

В этом видео от How to ABA обсуждаются ключевые различия между подкупом и подкреплением, почему важны время и намерение, а также как использовать подкрепление этично и эффективно.
Подпишитесь на канал, чтобы получать больше видео для специалистов по ABA: https://bit.ly/3HNZOyz
Узнайте больше о библиотеке CEU здесь: https://howtoaba.com/event-directory/
Сэкономьте время, присоединившись к бесплатному членству в библиотеке ресурсов!: https://bit.ly/3NlnVZF

В этом эпизоде ​​мы подробно рассмотрим то, что лежит в основе всего, что мы делаем в ABA: подкрепление. Не просто подкрепление, которое работает сегодня, а подкрепление, которое является устойчивым, значимым и рассчитано на долгосрочную перспективу. Слишком часто мы видим, как системы приводят к выгоранию как обучающихся, так и персонала, потому что они слишком жесткие, слишком скудные или вообще неправильно понимаются.

Мы разберемся, почему системы подкрепления имеют такую ​​плохую репутацию, какие распространенные ошибки мы видим на практике, и почему «это не работает» обычно означает, что система не была настроена на истинное функционирование в качестве подкрепления. От плотных, непрерывных графиков для освоения новых или сложных навыков до постепенного перехода к прерывистому, естественному и основанному на взаимоотношениях подкреплению — мы разбираем, как мотивация должна развиваться вместе с обучающимся.

Если вам понравилось это видео о подкреплении и мотивации в ABA, обязательно подпишитесь на канал, чтобы получать больше видео об обучении ABA, поставьте лайк этому видео и посетите наш веб-сайт по ссылкам ниже.

Свяжитесь с нами:
Веб-сайт: https://bit.ly/3nKWuLn
Facebook: https://bit.ly/3yTF71m
Instagram: https://bit.ly/3aoIfsx
Pinterest: https://bit.ly/3NUkI0n
LinkedIn: https://bit.ly/3c18cPi

How to ABA предлагает советы для профессионалов по ABA в быстрой и понятной форме! Независимо от того, ищете ли вы советы по прикладному поведенческому анализу, хотите понять процедуры обучения ABA, только начинаете программу ABA или уже давно работаете в этой области, в How to ABA найдется что-то для каждого. Если вы ищете бесплатные ресурсы по ABA-терапии, то вы попали по адресу. Этот образовательный канал по ABA-терапии охватывает широкий спектр тем, таких как развитие речи у детей, обучение ребенка с задержкой развития, решения в области позитивного воспитания, получение сертификата BCBA, как начать программу ABA и другие практические ресурсы по ABA, которые вы можете использовать в своей практике.

0:00 Понимание подкрепления и взяточничества в ABA
2:25 Разграничение взяточничества и подкрепления
7:11 Цель и этические аспекты подкрепления
10:51 Родительские опасения и переосмысление подкрепления
13:11 Формирование внутренней мотивации и долгосрочный успех

#ABA #Взяточничество #Подкрепление

Взяточничество против подкрепления: различия и почему это важно

Поделиться в:

Доступные форматы для скачивания:

Скачать видео mp4

  • Информация по загрузке:

Скачать аудио mp3

Похожие видео

Reinforcement That Works Long-Term: Avoiding Burnout for Learners and Staff

Reinforcement That Works Long-Term: Avoiding Burnout for Learners and Staff

Романова про сына Кадырова, загадочные смерти на Кипре и неонацистов 🎙Честное слово с Романовой

Романова про сына Кадырова, загадочные смерти на Кипре и неонацистов 🎙Честное слово с Романовой

How Can Schools Establish and Maintain Effective Communication with Parents and Carers ?

How Can Schools Establish and Maintain Effective Communication with Parents and Carers ?

ЭКСТРЕННЫЕ ПЕРЕГОВОРЫ! СТАРИКОВ - ПРЯМОЙ ЭФИР! СЕГОДНЯ ОСТАНОВЯТ ВОЙНУ...

ЭКСТРЕННЫЕ ПЕРЕГОВОРЫ! СТАРИКОВ - ПРЯМОЙ ЭФИР! СЕГОДНЯ ОСТАНОВЯТ ВОЙНУ...

Ешьте эти семена каждый день — зрение после 60 перестаёт падать!

Ешьте эти семена каждый день — зрение после 60 перестаёт падать!

Почему «хороших» людей не уважают? Сделайте это, и вас зауважает даже самый гордый!

Почему «хороших» людей не уважают? Сделайте это, и вас зауважает даже самый гордый!

Token Economy (How to) - Continuous Reinforcement - Think VS Say - RBT Competency #13

Token Economy (How to) - Continuous Reinforcement - Think VS Say - RBT Competency #13

Исторический Давос 2026. Михаил Касьянов

Исторический Давос 2026. Михаил Касьянов

The Power of Relationships in SEL and Racial Equity

The Power of Relationships in SEL and Racial Equity

Deep dive - Interview prep | My Career Journey

Deep dive - Interview prep | My Career Journey

Почему зарядка после 60 ускоряет потерю мышц? Парадокс сардинских долгожителей | ЗДОРОВЬЕ ДАРОМ

Почему зарядка после 60 ускоряет потерю мышц? Парадокс сардинских долгожителей | ЗДОРОВЬЕ ДАРОМ

Владимир Пастухов* и Алексей Венедиктов*. Пастуховские четверги / 22.01.26

Владимир Пастухов* и Алексей Венедиктов*. Пастуховские четверги / 22.01.26

Ep 69: Running with Asthma - What Every Runner Needs to Know to Breathe Easier, with Dr. Gina Dapul

Ep 69: Running with Asthma - What Every Runner Needs to Know to Breathe Easier, with Dr. Gina Dapul

Трехсторонние переговоры, Послевкусие Давоса, Машенька для Уиткоффа. Белковский, Чижов, Романова

Трехсторонние переговоры, Послевкусие Давоса, Машенька для Уиткоффа. Белковский, Чижов, Романова

AQ IISCA Progression Video

AQ IISCA Progression Video

Planning the End From the Start

Planning the End From the Start

Barriers to Learning: DISCRIMINATION TRAINING RECEPTIVE INSTRUCTIONS PART 1

Barriers to Learning: DISCRIMINATION TRAINING RECEPTIVE INSTRUCTIONS PART 1

ABA:  HOW TO RUN AN ECHOIC PROGRAM, WITH ERROR CORRECTION, FOR APPLIED BEHAVIOR ANALYSIS INSTRUCTION

ABA: HOW TO RUN AN ECHOIC PROGRAM, WITH ERROR CORRECTION, FOR APPLIED BEHAVIOR ANALYSIS INSTRUCTION

Інтерпретація інтерпретуємого ;-)

Інтерпретація інтерпретуємого ;-)

Barriers to Learning - DISCRIMINATION TRAINING EXPRESSIVE ID PART 2

Barriers to Learning - DISCRIMINATION TRAINING EXPRESSIVE ID PART 2

© 2025 dtub. Все права защищены.



  • Контакты
  • О нас
  • Политика конфиденциальности



Контакты для правообладателей: infodtube@gmail.com