Популярное

Музыка Кино и Анимация Автомобили Животные Спорт Путешествия Игры Юмор

Интересные видео

2025 Сериалы Трейлеры Новости Как сделать Видеоуроки Diy своими руками

Топ запросов

смотреть а4 schoolboy runaway турецкий сериал смотреть мультфильмы эдисон
dTub
Скачать

Change Model: Burke-Litwin

Автор: Confident Change

Загружено: 2021-03-26

Просмотров: 8701

Описание:

As models go, the Burke-Litwin change model is one of the most complex models. While McKinsey’s 7S model works on seven factors, the Burke-Litwin model includes 12 factors, each interrelated. It is therefore more complex than even the Twelve-Step model for change. Let’s review and summarize the factors.

For more information on change models, visit https://ConfidentChangeManagement.com....

If you're ready to manage change confidently, just go to https://ConfidentChangeManagement.com.

Change Model: Burke-Litwin

Поделиться в:

Доступные форматы для скачивания:

Скачать видео mp4

  • Информация по загрузке:

Скачать аудио mp3

Похожие видео

Change Model: Cynefin Framework

Change Model: Cynefin Framework

Lewin’s Change Theory - UnFreeze, Change, ReFreeze Method

Lewin’s Change Theory - UnFreeze, Change, ReFreeze Method

Разморозить, изменить, снова заморозить | Трёхшаговая модель Курта Левина

Разморозить, изменить, снова заморозить | Трёхшаговая модель Курта Левина

The Burke-Litwin Model: A Conversation with Warner Burke

The Burke-Litwin Model: A Conversation with Warner Burke

Burke & Litwin's Drivers for Change

Burke & Litwin's Drivers for Change

Change Management is not Organization Development: A Conversation with Warner Burke

Change Management is not Organization Development: A Conversation with Warner Burke

PART 7 OF 7:  Burke Litwin Model

PART 7 OF 7: Burke Litwin Model

Webinar: Demystifying Organisational Development (O.D.)

Webinar: Demystifying Organisational Development (O.D.)

Change Model: Bridges Transition Model

Change Model: Bridges Transition Model

Куинн и Кэмерон: Модель конкурирующих ценностей организационной культуры

Куинн и Кэмерон: Модель конкурирующих ценностей организационной культуры

Nadler-Tushman Congruence Model

Nadler-Tushman Congruence Model

Burke Litwin Model

Burke Litwin Model

Теории управления организационными изменениями

Теории управления организационными изменениями

Объяснение 8-шаговой модели изменений Коттера

Объяснение 8-шаговой модели изменений Коттера

Путин резко меняет планы / Срочный приказ президента

Путин резко меняет планы / Срочный приказ президента

4 Types of HRM Interventions in Organizational Development

4 Types of HRM Interventions in Organizational Development

Edgar Schein's 3 Levels of Organizational Culture

Edgar Schein's 3 Levels of Organizational Culture

Арабский бизнес | Полный фильм (с Томом Хэнксом)

Арабский бизнес | Полный фильм (с Томом Хэнксом)

Burke-Litwin Casual Model of Performance and Change

Burke-Litwin Casual Model of Performance and Change

Weisbord's 6 Box Model

Weisbord's 6 Box Model

© 2025 dtub. Все права защищены.



  • Контакты
  • О нас
  • Политика конфиденциальности



Контакты для правообладателей: [email protected]