人事の話。『一時期はやったけど、すっかり聞かなくなったあの制度。ホントに用済みなの？』＜坂本健＞

【世界のトップ5％の休み方】生産性が高まる休み方／金曜午後にやめることを決める／残業は「ダサい」こと／休日は右脳を使え／サードプレイスで脳を刺激／クロスリバーCEO・越川慎司氏【PIVOT TALK】

人事の話。「“静かな退職“ってどう思いますか？」と、聞かれたら私はこう答えています。＜坂本健＞

破産手続き中に訴訟を起こされたら？司法書士が教える対処法

『コンピテンシー実用講座（基礎編）』解説動画（7）　〜コンピテンシーとは②行動評価との違い〜＜坂本健＞

【部下を持ったら一番最初にやるべきこと】自分ルールを捨て 部下を育てよ／リードマネージメント／選択理論心理学／3年前の成功体験が邪魔だ

人事の話『競争力の高いキャリアを構築するためには、ジョブ型は不利』＜坂本健＞

人事の話。『360度評価は諸刃の剣』＜坂本健＞

『コンピテンシー実用講座（基礎編）』解説動画（8）　〜コンピテンシーとは③能力評価から行動評価、そしてコンピテンシー評価へのまとめ〜＜坂本健＞

【99％が知らない】不安も病も全部どうでもいいよ思えば解放される｜ただ「執着」を捨てなさい｜瀬戸内寂聴の警告

#小池晃 書記局長会見　2026.1.20

部下のやる気は７割が上司で決まる！研究が示す衝撃のマネジメント・リーダーシップの事実（年200回登壇、リピート9割超の研修講師）

未来のことばかり考え、人生を先送りしている人へ｜岸見一郎【『嫌われる勇気』『幸せになる勇気』公式動画】

【仕事ができない人の7大特徴と打開策】当てはまったら要注意！一流がやらない働き方／思考・行動のクセを直して成果を伸ばす

MED Japan 2025 特別講演 田坂広志「人生１００年時代、我々は、どう生きるか」

MED Japan 2023 基調講演 田坂広志

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預金口座の動きは税務署に全て見られている？この特徴がある口座は勝手に疑われます。

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