Как создать команду, из которой никто не захочет уходить | Основной докладчик по лидерству Дэвид ...

Доверие необходимо для сотрудничества и командной работы. Но сотрудничать с людьми, чьи взгляды, предпочтения и характеры отличаются от наших, может быть непросто. Достаточно сложно построить доверие в команде и эффективно взаимодействовать, но поддерживать его ещё сложнее. Именно поэтому высокоэффективные команды не просто доверяют друг другу, но и стремятся создать психологически безопасную среду. Атмосфера доверия и уважения.

Доверие — это здорово, но проявления доверия, не встречающие уважительного отклика, быстро подрывают культуру и эффективность команды.

В этом основанном на фактических данных, но при этом очень увлекательном докладе доктор Дэвид Беркус рассказывает, как психологическая безопасность — ключ к использованию всех многообразных идей в нашей команде, выработке лучших идей и поиску оптимальных решений. Вы узнаете, как повысить доверие в командах, которым вы служите, а также как демонстрировать уважительное и коллективное поведение, которое поддерживает этот уровень доверия на высоком уровне — даже в периоды неудач, неудач и конфликтов.

Главы
00:00 Знакомьтесь с Дэвидом Бёркусом
02:21 Что способствует эффективной работе команды?
02:30 Исследование Эми К. Эдмондсон, Гарвардская школа бизнеса
03:56 О чём на самом деле говорят нам исследования?
05:12 Психологическая безопасность: определение
06:25 Цикл психологической безопасности
07:46 Доверие + Риск + Уважение
08:43 Реальный пример из General Electric, Алан Малалли
21:17 Сигнал об уязвимости
22:50 Призыв к откровенности
25:42 Радуйтесь неудачам
26:30 Урок бразильского джиу-джитсу
27:58 Менталитет «Победа или обучение»

//РАЗГОВОР
Нравится то, что вы услышали? Узнайте больше на странице Дэвида (и о том, как пригласить его на ваше мероприятие или в вашу компанию) по адресу https://davidburkus.com/keynote-speaker/

//О ДЭВИДЕ
Дэвид Беркус — один из ведущих мировых бизнес-мыслителей, чьи передовые идеи и бестселлеры помогают руководителям и командам добиваться наилучших результатов.

Он — автор четырёх бестселлеров о бизнесе и лидерстве. Его книги удостоены множества наград и переведены на десятки языков. Его идеи о лидерстве и командной работе публиковались в Wall Street Journal, Harvard Business Review, USAToday, Fast Company, Financial Times, Bloomberg BusinessWeek, CNN, BBC, NPR и CBS This Morning. С 2017 года Беркус входит в число ведущих мировых лидеров бизнес-мыслей по версии Thinkers50. Будучи востребованным международным спикером, его выступление на TED было просмотрено более 2 миллионов раз. Он работал с руководителями организаций из самых разных отраслей, включая Google, Stryker, Fidelity, Viacom и даже Военно-морскую академию США.

Беркус, бывший преподаватель бизнес-школы, имеет степень магистра организационной психологии Университета Оклахомы и докторскую степень по стратегическому лидерству Университета Риджент.

//ОБЩАЙТЕСЬ
LinkedIn:   / davidburkus  
Twitter:   / davidburkus  
Facebook: http://www.FB.com/DrDavidBurkus
Instagram:   / davidburkus  

#ПсихологическаяБезопасность #КоманднаяРабота #КлючевойДоклад