Todo Lo Que Necesitas Saber Sobre La Empresa Familiar en 2025!

0:00 ¿Qué es una empresa familiar?
2:40 ¿Qué forma tiene?
6:25 ¿Cómo funciona?

¿Qué es una empresa familiar?

No existe una regulación o definición legal de “empresa familiar”, se determina por su composición, objetivos y beneficios. O dicho de otro modo, podría decirse que son empresas cuyo patrimonio y gobierno está ejercido por los miembros de una o varias familias.

¿Cuáles son los objetivos de la empresa familiar?

Su objetivo estratégico comprende la continuidad de la empresa a manos de la siguiente generación familiar, disponiendo para ello de ciertas herramientas y beneficios fiscales.

Por tanto, el centro de decisiones debe estar en manos de los miembros de la familia, o personas que tienen vínculos de parentesco entre sí, pudiendo tenerlos de forma directa o incluso a través de sociedades formadas por familias. Es preciso que para que tenga tal condición, alguno de los miembros del órgano de dirección tenga vínculo de parentesco.

¿La empresa familiar necesita una forma jurídica especial?

No tiene porque, pero por su propia estructura de gestión y funcionamiento, en su inmensa mayoría son Sociedades Limitadas, de hecho podría incluso ser aplicable a empresarios individuales (autónomos) como a otro tipo de sociedades mercantiles si bien es casi inexistente en otro tipo de sociedades.

El motivo de tal forma societaria es su propia estructura y normas de funcionamiento que establece mecanismos de protección frente a la “libertad de cesión” a terceros, salvo consentimiento expreso o tácito, y además, permite otros beneficios relevantes tales como:

1. Permite compatibilizar sus estatutos con pactos para sociales, o protocolos familiares.
2. Es más sencilla en su funcionamiento y gestión, y de hecho se permite establecer sistemas de resolución de conflictos.
3. Evita la entrada de terceros ajenos a la estructura familiar.

¿Cuáles son los requisitos?

Lo que sí es relevante son los requisitos que debe tener para acceder a beneficios fiscales, que es cosa distinta a que tenga que tener esos requisitos, pero si se quiere acceder a ellos, cosa lógica, se deben cumplir, esencialmente:

La entidad no debe tener por actividad principal la gestión de un patrimonio mobiliario o inmobiliario.
La participación del socio en el capital de la entidad debe ser al menos del 5% individualmente o del 20% con su cónyuge, ascendientes, descendientes o hermanos.
Alguno de los miembros del mencionado grupo familiar debe ejercer funciones de dirección en la sociedad y obtener por ellas la mayoría de sus rendimientos del trabajo y de actividades económicas y profesionales.

¿Cómo funciona?¿Como una simple Sociedad Limitada?

En puridad podría funcionar de una forma menos planificada, lo cual no diferiría mucho de una sociedad limitada donde la mayoría de voto y control estuviera en manos de una familia, o grupo de familias, pero cuando hablamos de Empresa Familiar, pensamos en una sociedad que ha planificado tanto su estructura como su sucesión.

¿Qué función tienen?

Su función principal consiste en aplicar y desarrollar el protocolo familiar, y a tal fin debe contar con un representante en el órgano de administración social.

Incluso algunas tienen incluso la Asamblea Familiar, una especie de Asamblea General de carácter consultivo generalmente.

Estos órganos permiten regular, controlar y sobretodo permite algo esencial, y que no debe escapar a nadie, y es que hijos o nietos que no están directamente involucrados en la sociedad, pueden expresar su parecer sobre las decisiones de la empresa, regulan aspectos esenciales en su funcionamiento y distribución de beneficios, y establece mecanismos de regulación de conflictos en algunas ocasiones.

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