수술실 신규, 왜 항상 3개월을 못 버틸까? | HeadNurse 수쌤

수술실 신규가 3개월을 못 버티는 이유는
의지나 성격 문제가 아닙니다.

기준 없이 투입되고,
단계 없이 평가받는 구조 때문입니다.

이 문제는 개인이 버텨서 해결되지 않습니다.
구조가 먼저 바뀌어야 합니다.

▶︎ 블로그에서 구조를 더 자세히 설명했습니다.
▶︎ 실제 현장에서 쓰는 기준과 체크리스트는 따로 정리돼 있습니다.


🛑 매일 혼나서 서럽고, 그만두고 싶은 수술실 신규 간호사라면?
위로보다는 당장 내일 써먹을 '확실한 기준'을 드립니다.

안녕하세요.
서울대병원 수술실 7년, 수술실 수간호사 1 3년, 간호대학교 조교수 3년/연세대학교 간호대학원 석사 출신 수술실 전문 간호 컨설턴트 **HeadNurse 수쌤**입니다.

이 채널은 "다들 그렇게 시작해"라는 무책임한 위로 대신,
여러분이 수술방에서 당당하게 생존할 수 있는 **실무 기술과 판단 기준**만 다룹니다.

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