【部下の反対がなくなった組織の末路】「言われたことだけやる組織」の行く末は？《元リクルート役員が上司・部下のビジネス・マネジメントの悩みを解決！》
Автор: ポケカルビジネスTVーポケットサイズの学びをあなたに!
Загружено: 2026-01-16
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◆本日の動画◆
00:00 OP
1:10 結論
2:02 「反対が出ない組織」の裏側で起こっている事
4:11 「イエスマン」ばかりの組織になる理由
5:57 「イエスマン」ばかりの組織から抜け出す3つの方法
9:16 まとめ
11:46 余談
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◆トミーさん(冨塚 優)のプロフィール◆
1988年（株）リクルート（現（株）リクルートホールディングス）入社
2008年 同社執行役員
2009年（株）ゆこゆこ 代表取締役社長、（株）ワールドメディアエージェンシー 代表取締役社長
2012年（株）リクルートホールディングス 執行役員を務め、リクルートホールディングスグループ関連会社の代表取締役を歴任
2018年（株）イオレ社外取締役就任後、2021年（株）イオレ代表取締役社長に就任
（株）Tommy 代表取締役社長、（株）ポケットカルチャー 代表取締役社長、（株）Gunosy 社外取締役も務める。
#マネジメント #管理職 #仕事 #トミー #冨塚優 #リクルート
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