HR레시피 [#인사관리, #노무관리, #노동법]

[노동법] 인사발령, 회사 마음대로 가능한가요? 부당 인사발령 기준 총정리!

임신기 근로시간 단축 기간 중 1일 연차유급휴가 몇시간일까?

[Ai팟캐스트_HR논문한입] HR부서역량이 직원 직무만족도에 영향을 준다구요?

상습체불 사업주! 출국금지, 신용불이익 현실화!!

[Ai팟캐스트_HR논문한입] 주4일제, CEO가 주도한 휴넷의 성공 비결은?

[Ai 팟캐스트_HR논문한입] 정말? Ai가 하는 인사평가를 직원이 더 믿는다구요?

목적중심 인사관리란 무엇일까?

HR당기네 '승진자 몰아주는 인사평가'

[노동법] 최저임금보다 낮은 통상임금? 연장근로수당 계산법 총정리!

[긴급] 노란봉투법 2탄, 이슈와 대응방안 핵심 6가지!!

[긴급] 노란봉투법 국회 본회의 통과 : 대기업 원청에게 쟁의행위를 할 수 있을까? / 노동쟁의의 범위 확대 / 근로자 개별로 손해배상 비율을 정한다?

[HR기업사례] 휴넷 주4일제 사례 분석, 주4일제 도입과 운영 가능할까?

[노동법] 근로기준법 5인 미만 확대적용시 이렇게 됩니다!

[HR] 이재명 대통령 공약 심층 탐구 “동일가치노동 동일임금” | "같은 것을 같게, 다른 것을 다르게”, 미국의 직무급 도입과정과 우리나라의 예상 시나리오, 기업의 대응방안

[노동법] 실업급여액이 변경된다구요? 보수총액 신고도 사라지나요? 고용보험법 및 보험료 징수법 개정안 입법예고! 모두 "보수 기준"으로 변경될 수 있습니다!

[긴급] 7/17 산업안전보건규칙 개정! 폭염 시 ‘휴식보장 의무화'

[노동법] 산재일까 아닐까? 사례로 알아보는 ⭕❌ 퀴즈!

[HR] 주4일제 도입 진짜 가능할까? 5가지 핵심전략!

[HR기업사례] 직무급 폭망을 피하는 4가지 핵심포인트!

[노동법] 연차사용촉진 절차, 제대로 알고 계신가요?!

[노동법] 노사협의회 운영법 완전 정리! HR실무자 가이드📝

[HR] 정년연장, 퇴직 나이가 바뀐다?! 지금 알아야 할 것!

[긴급] 이재명 대통령 '16가지 노동공약', 꼭 챙겨보세요.

[HR기업사례] 목적경영을 실천하는 기업, 파타고니아의 진짜 미션(Mission)!

[노동법] 모르면 수당 못 받는 유급휴일 📌포인트 7가지!

[노동법] 복수노조 시대! 단협에서 가장 많이 묻는 질문 9가지

[HR] 중소기업 다면평가 폭망을 피하는 5가지 포인트!

[HR] 네이버는 왜 레벨제를 도입할까? 직급파괴 이후 이야기!

[노동법] 2025 모성보호 제도, 실무자들이 가장 많이 물어본 13가지 질문

[노무관리] "단체교섭, 망치기 싫다면 꼭 챙기세요! 9가지 체크리스트"